梳理典型案例发现，瞒报、漏报主要集中在三方面：

　　第一类，重要资产被“遗忘”或“不知情”。房产、投资是个人事项瞒报、漏报的高发领域。

　　2014年至今，交通运输部18人因“房产”“资产”瞒报被取消考察对象资格。今年9月，杭州市有4名处级干部瞒报、漏报个人有关事项被暂缓提拔。当事人对“资产”漏报的解释是，“以为已经出手”的股票实际并未卖出，或者是对配偶所认购的基金“不知情”等。

　　第二类，因私护照在手，出境出国“说走就走”。

　　科技日报社原副社长汤东宁可谓此类典型。中纪委对汤东宁的通报中指出，汤东宁未经批准获取英国永久居留权，一直未向组织报告;多次因私出国，事后隐瞒不报等。由于因私出国(境)等问题，近期河南省商务厅20名党员干部集中受到处理。

　　第三类，家人都在海外，隐瞒不报“裸官”身份。

　　2014年，各级组织人事部门结合开展领导干部个人有关事项报告工作，对“裸官”进行摸底。有3200余名副处级以上干部报告了配偶或者没有配偶子女均已移居国(境)外，近千名在限入性岗位任职且配偶或子女不愿意放弃移居的领导干部，进行岗位调整。