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　　中国社会科学院政治学研究所执行研究员刘山鹰指出，干部选拔任用、领导退居二线都有具体年龄限制，很多干部为争取提拔、延长任期，往往不择手段将年龄改小，以至于出现部分干部的履历推算结果显示，读初中时就已参加工作计算工龄等怪象。——假报告，谎报、瞒报个人有关事项，糊弄组织。今年3月，中组部下发通知要求加大对领导干部个人有关事项报告的核查力度，包括扩大抽查比例到10%，实行干部选拔任用“凡提必查”。这一措施为干部行为套上紧箍，也使一些隐藏很深的贪腐分子露出了马脚。如此高压态势下，一些领导干部还是不收手，企图瞒天过海、混过组织的审查。

　　被立案审查的新疆维吾尔自治区民政厅原党组书记、副厅长莫涓曾为本人和其儿子办理假身份证，随意出国(境)，隐瞒不报个人有关事项，严重违反了政治纪律和组织纪律。——假表态，对全面从严治党的政策阳奉阴违，台上反腐、台后贪腐。“腐败没有后悔药。”“官以不贪为宝，民以清官为宝。”“大贪是从小贪开始的，针尖大的窟窿斗大的风……‘全家腐’必然是‘全家哭’。”河北省委原书记周本顺曾在各种场合多次谈反腐，而这些轰轰烈烈的反腐表态最终成为他自己落马的注脚。

　　王敏、万庆良……已查处的官员中有不少都在台前维持着“反腐斗士”的光辉形象，甚至于落马消息传出后，许多干部还颇感“意外”。这些言行不一的“两面人”想通过摆出积极的姿态滥竽充数，从而转移组织的注意力、隐藏自身问题，然而再精彩的表演只是欲盖弥彰，假面具终会被党纪的利剑戳穿。